副業ワーカー必見！在宅の「集中できない」を乗り越える新常識、自宅以外の選択肢が推しになるかも？！

在宅ワーク定着の裏に潜む「集中できない」現実
専用部屋があっても「集中できない」のはなぜ？
リビングワークの現実と「生活音」の壁
工夫しても解決できない最大の壁は「生活音」
自宅以外の作業環境が、あなたの「推し活」をサポートする選択肢に！
集中できる環境で、副業ライフをもっと充実させよう！
調査概要

在宅ワーク定着の裏に潜む「集中できない」現実

働き方の多様化が進み、在宅勤務は今や新しいスタンダードとなりました。しかし、自宅での仕事は、間取りや家族との生活環境など、オフィスとは異なる制約を伴うことも。この調査では、多くの在宅ワーカーが「どこで、どのように集中して仕事をしているか」という実態が明らかになりました。

調査結果のサマリーを見ると、驚くべき事実が浮かび上がっています。

専用の仕事部屋があっても、約4割（39.7%）の人が「自宅では集中できない」と頻繁に感じていることが判明！
自宅で仕事をする場所として最も多いのは「リビング」（44.3％）。
集中するための工夫として「デスク・椅子の購入」や「専用スペース確保」が上位に。
しかし、工夫をしても解決できない課題の1位は「生活音」、2位は「専用スペースの物理的確保の難しさ」。
在宅ワーク経験者の約半数（47%）が、自宅以外の作業環境を利用した経験があり、その理由は「オンオフの切り替え」や「静音性」、「家族への気遣い」でした。

専用部屋があっても「集中できない」のはなぜ？

「自宅に専用の仕事部屋があれば、きっと集中できるはず！」そう思っていませんか？しかし、この調査では意外な結果が出ています。

自宅に専用の仕事部屋がある人は43.7%と、一定数が環境を整えていることが分かります。しかし、専用部屋がある人でも39.7%が「常に/よく集中できないと感じる」と回答しており、専用部屋がない人（24.8%）よりも高い頻度で集中できないと感じているのです。

これは、「専用スペースを確保すれば全て解決」という一般的な考えが、必ずしも当てはまらないことを示唆しています。物理的な環境だけでなく、もっと深い部分に課題があるのかもしれませんね。

リビングワークの現実と「生活音」の壁

では、多くの在宅ワーカーはどこで仕事をしているのでしょうか？

最も多いのは「リビング」で44.3%を占めます。生活空間と仕事空間が一緒になっている人が多いことが分かります。この環境が、集中を妨げる大きな要因となっています。

工夫しても解決できない最大の壁は「生活音」

多くの在宅ワーカーが集中するために様々な工夫を凝らしています。

「仕事用のデスク・椅子の購入」（83人）や「専用の作業スペースの確保」（72人）、「決まった時間に始業・終業する」（57人）などが上位に挙げられています。皆さん、本当に頑張っていますよね！

しかし、それでも解決できない自宅特有の課題も存在します。

最も多かったのは「生活音（家族の声・ペット・家電音など）」（94人）でした。次いで「専用スペースを物理的に確保できない」（46人）、「オンオフの切り替えができない」（43人）と続きます。

リビングで仕事をする人が多いことを考えると、生活の中心である場所での作業は、生活音や家族の気配が集中を妨げ、さらにオンオフの切り替えも難しくなってしまうのでしょう。

自宅以外の作業環境が、あなたの「推し活」をサポートする選択肢に！

このような自宅での課題を解決するために、多くの在宅ワーカーが新たな選択肢を見つけています。

なんと、在宅ワーク経験者の約半数（47%）が自宅以外の作業環境を利用したことがあると回答しています。これは、自宅だけでは解決できない課題を外部の環境で補っている証拠ですね。

そして、その最大の理由はこちら！

「オンオフを切り替えたい」（32.6％）、「静かな環境が必要」（24.1％）、「家族に気を遣わなくて済む」（20.6％）が上位を占めました。これらは、自宅で解決できなかった課題と見事に一致しています。

集中できる環境で、副業ライフをもっと充実させよう！

今回の調査結果から、在宅ワークの集中力向上には、物理的な環境整備だけでなく、生活環境や心理面への配慮が重要であることが明らかになりました。特に副業ワーカーの皆さんにとって、限られた時間で最大限の成果を出すためには、集中できる環境の確保は必須ですよね。

そんな課題に対応するため、コワーキングスペース・レンタルオフィスのBIZcomfortでは「集中できる環境」を第一に設計しているそうです。個室・半個室ブースや座席間隔を広く取ったオープンスペースなど、自宅では実現しにくい生産性の高い作業環境を提供しています。月額プランから時間単位まで選べる柔軟な利用形態も、副業ワーカーには嬉しいポイントではないでしょうか。