「シニアジョブ」ってどんなサービス？
「シニアジョブ」は、50歳以上のシニア層に特化した求人サイトです。その最大の魅力は、企業にとって初期費用も月額費用も一切かからず、採用が決定した時に初めて費用が発生する「完全成功報酬型」であること！
求人掲載数に上限はなく、採用決定費は2万円からという低コストで、経験豊富なシニア人材を確保できるのが大きな特長です。仕事を探すシニアの方々も、50歳以上を対象とした求人のみを掲載しているため、安心して利用できる仕組みが整っています。
詳細はこちらでチェックできます。
なぜ今、販売代理店募集が始まったの？
「シニアジョブ」は2022年8月のオープン以来、サービスの質を磨くため、これまで企業からの直接申し込みのみを受け付けていました。しかし、機能の追加や体制の整備が進み、より多くの企業からの申し込みを受け入れる準備が整ったと判断されました。
特に、2025年9月には、他の人材紹介サービスなどで仕事が見つからなかったシニア求職者を受け入れる連携サービス「シニアジョブコネクト」が誕生。これにより、他社との連携体制が確立され、販売代理店を介した求人企業受け入れの機が熟したと考えられています。
「シニアジョブコネクト」についても見てみましょう。
この販売代理店募集の開始により、「シニアジョブ」は、シニア向け求人の掲載をさらに拡大し、日本全国におけるシニア転職の活性化を目指しています。
代理店としての一歩を踏み出そう！
販売代理店としての活動は、とてもシンプルです。
- 株式会社シニアジョブと販売代理店契約を締結。
- 販売代理店として求人企業へ「シニアジョブ」を紹介・販売活動。
- 求人企業の申し込み情報を提出。
- 申し込み完了日の翌月末に代理店手数料を受け取る。
この仕組みなら、副業として新しい収益の柱を立てたい方や、地域貢献をしたい方にも、きっと魅力的な選択肢となるでしょう。
代表からの熱いメッセージ
株式会社シニアジョブの代表取締役である中島康恵氏も、今回の販売代理店募集に対して熱い想いを語っています。
「これまでも、販売代理店になりたいというご希望や、お客様が『シニアジョブ』への掲載を希望されているといったお問い合わせを多数いただいておりました。私たちが目指す『働きたい時に働ける』、『世界に誇れる高齢者大国』の実現は、私たち1社だけでは成し遂げられません。だからこそ、シニア求職者の送客を連携する『シニアジョブコネクト』に続き、今回は求人企業を紹介して連携いただく代理店制度を誕生させました。求人・採用に関わる代理店の皆さまも、ぜひ、私たちと一緒にシニアの未来を創ってまいりましょう。」
この言葉からも、シニアジョブが目指す社会貢献への強いコミットメントと、パートナーシップへの期待感が伝わってきますね。
新しいビジネスチャンスを掴もう！
シニア世代の活躍を支援し、社会に貢献しながら収益を得られる「シニアジョブ」の販売代理店は、まさに副業ファンにとって見逃せないチャンスです。
販売代理店契約にご興味のある方や、さらに詳しい情報が知りたい方は、ぜひ下記のページから問い合わせフォームへアクセスしてみてください。
この機会に、あなたも「シニアジョブ」と一緒に、シニアの未来を創る一員として活躍してみませんか？
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